青春正向上 奮斗有光芒 | 湖南交通設計院團委舉辦青年成長(cháng)成才沙龍活動(dòng)

時(shí)間:2023-12-28瀏覽量:

         為貫徹團員和青年主題教育精神要求,落實(shí)集團團委部署,幫助青年員工樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)和奮斗觀(guān),124日下午,共青團湖南省交通規劃勘察設計院有限公司委員會(huì )舉辦青春正向上 奮斗有光芒青年成長(cháng)成才沙龍活動(dòng)。公司共青團與青年工作主管領(lǐng)導、黨委委員、副總經(jīng)理張重祿出席并講話(huà)。人力資源部部長(cháng)鄧勇、職能黨支部書(shū)記兼黨群綜合部副部長(cháng)(主持黨建工作)周葵、優(yōu)秀青年干部代表及110余名青年員工代表參加,團委書(shū)記許瑞儀主持沙龍活動(dòng)。

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       本次活動(dòng)邀請了公司四位優(yōu)秀青年干部代表先后為青年員工分享了成長(cháng)故事、奮斗感悟及對職業(yè)發(fā)展規劃、個(gè)人能力提升的心得,現場(chǎng)分享緊跟公司發(fā)展,貼近青年實(shí)際,重點(diǎn)突出、干貨十足、脈絡(luò )清晰,具有代表性和借鑒意義,發(fā)揮了榜樣的激勵作用。

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分享嘉賓:廣東子公司的執行董事、總經(jīng)理陳鵬宇

人物簡(jiǎn)介:全國青年崗位能手、湖南省青年崗位能手、全國職業(yè)青年骨干人才培訓班學(xué)員,擔任廣東公司負責人時(shí)不到30歲,僅4年帶領(lǐng)團隊在廣東累計承攬項目160余個(gè),中標額超5.8億元,輻射投資額超2000億元,將公司業(yè)務(wù)覆蓋了廣東全省21個(gè)地州市中的15個(gè)。

       陳鵬宇結合自身經(jīng)歷深度分享了成長(cháng)感悟,鼓勵大家要把握好工作中的每一次機會(huì );敢于面對生活中的困難和挑戰。談及如何面對存量經(jīng)濟大環(huán)境,他提出,應把握市場(chǎng)的本質(zhì)性、資源的有限性、人性的基本面,找準自己的角色定位和價(jià)值所在,相信“長(cháng)期主義”。最后他分享了“鈍感力+屏蔽力=人生無(wú)敵”的公式,鼓勵青年減少內耗,專(zhuān)注自身,在聲色名利中守住本心,在世俗目光中信步前行。

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分享嘉賓:創(chuàng )新研究院的常務(wù)副院長(cháng)賀耀北

         人物簡(jiǎn)介:入選交通運輸部青年科技英才、湖南省青年科技獎、湖湘青年英才、中國公路青年科技獎、省121創(chuàng )新人才、科創(chuàng )中國省企業(yè)創(chuàng )新達人等,個(gè)人發(fā)表論文37篇(其中SCI/EI22篇),授權專(zhuān)利48項,軟著(zhù)3項;個(gè)人獲全國及部省級科技進(jìn)步、設計獎等24項。

       賀耀北以“科技創(chuàng )新與青年員工成長(cháng)”為主題,從全球科技形勢研判及帶來(lái)的公司發(fā)展機遇引入,指導青年如何開(kāi)展科技創(chuàng )新、如何用科技服務(wù)生產(chǎn)、如何取得相關(guān)成果,并以親身經(jīng)歷為例介紹注冊考試備考思路。他指出,青年員工在工作中要有寬闊視野、敬畏之心、創(chuàng )新能力和持之以恒的努力,主動(dòng)作為、自我,珍惜平臺、利用平臺、愛(ài)護公司、榮辱與共,要以“高出期待”的標準要求自己,厚積薄發(fā)。

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分享嘉賓:軌道磁浮設計研究院院長(cháng)、軌道子公司執行董事、總經(jīng)理周博聞

人物簡(jiǎn)介:司唯一90后中層正職干部,集團十大杰出青年。借調國家發(fā)改委4年,其間深度參與了全國的軌道交通行業(yè)政策制定、規劃審批等,每年獲國家發(fā)改委和湖南發(fā)改委感謝信,助力我司入庫了國家發(fā)改委咨詢(xún)單位短名單,并承攬了多個(gè)項目,推動(dòng)了軌道及多個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)突破。

       周博聞以《樹(shù)立新時(shí)代青年交通設計師的理想與情懷》為題,結合在國家發(fā)改委等不同階段的工作經(jīng)歷,與青年進(jìn)行分享。他指出,交通工程建設者與社會(huì )民生、百姓福祉息息相關(guān),“我們的一筆一畫(huà)關(guān)系重大”。青年員工不僅需要有專(zhuān)業(yè)素養,還需始終懷揣著(zhù)對交通事業(yè)的理想與情懷,不過(guò)于計較一時(shí)的得失,更在乎工程本身的價(jià)值,摒棄“功利主義”,追求精品,更好地塑造公司“精心繪通天下”的品牌形象。

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分享嘉賓:空間信息智能感知與大數據研究院副總工程師 辛杰

         人物簡(jiǎn)介:司最年輕的技術(shù)中層干部之一,帶領(lǐng)團隊先后攻克了海洋測量、電子航道制圖、磁浮軌道測量、無(wú)人機航測、激光雷達掃描等多項難點(diǎn),創(chuàng )造性開(kāi)發(fā)了高速公路電子沙盤(pán),并研發(fā)多維數字航道綜合展示系統,將測繪產(chǎn)品應用至數字化施工建設及運維新領(lǐng)域。

       辛杰指出,在工作前期,多想不如多做,青年需要在實(shí)踐歷練中成長(cháng),職業(yè)發(fā)展道路也會(huì )隨之日益明晰;此外,青年要保持“自我學(xué)習”的能力和精神,并分享了查找資料渠道、廣泛搜索案例、學(xué)習外部合作方、實(shí)時(shí)關(guān)注新技術(shù)新應用等方法。最后,他鼓勵青年員工,在工作中勿過(guò)度焦慮、擔心回報率,付出的努力、辛勞和汗水都在為自身的快速成長(cháng)做鋪墊,做好眼下的事情,總有一天會(huì )發(fā)光發(fā)熱。

       在交流研討環(huán)節中,主持人許瑞儀和四位嘉賓就青年職業(yè)發(fā)展、成長(cháng)成才主題進(jìn)行討論。嘉賓們針對青年員工如何制定職業(yè)生涯規劃、如何調整工作心態(tài)和行業(yè)期望、如何提升核心競爭力、如何提高與業(yè)主溝通的質(zhì)量及能力、如何權衡全面綜合能力發(fā)展與專(zhuān)項能力發(fā)展、如何平衡工作與生活等青年們關(guān)心疑慮的問(wèn)題進(jìn)行分享交流,結合自身工作從不同角度切入,暢談心得體會(huì ),富有啟發(fā)性。

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       活動(dòng)總結階段,主管共青團與青年工作的公司黨委委員、副總經(jīng)理張重祿作講話(huà)。他為大家分享了當前市場(chǎng)形勢,闡釋了公司未來(lái)發(fā)展的重點(diǎn)。他指出,只要保持戰略定力,越過(guò)市場(chǎng)寒冬,就能成為競爭中的強者,迎來(lái)更加光明的春天。

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        張重祿對青年員工殷切寄語(yǔ):一是要立大志,把正人生方向。要提高站位,志存高遠,心懷家國,要立志做大事,不要立志做大官,堅持把個(gè)人追求同國家發(fā)展、民族復興結合起來(lái),為社會(huì )進(jìn)步、行業(yè)進(jìn)步作出自己的貢獻。二是要明大德,擦亮青春底色。要立德修身、靜心養氣,保持積極向上的人生態(tài)度,傳遞真善美、抵制假惡丑、傳播正能量,以?xún)?yōu)良品格護航人生之路走得更穩更遠。三是要成大才,練就過(guò)硬本領(lǐng)。要立足崗位、苦練本領(lǐng),在勤奮學(xué)習中強化學(xué)識涵養,在刻苦鉆研中提升專(zhuān)業(yè)技能,在實(shí)踐歷練中汲取經(jīng)驗智慧,不斷提高與時(shí)代發(fā)展和事業(yè)要求相適應的素質(zhì),努力成為行業(yè)骨干、青年先鋒。四是要擔大任,肩負發(fā)展使命。要心無(wú)旁騖、腳踏實(shí)地,大力發(fā)揚奮斗精神,在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、項目生產(chǎn)、科技創(chuàng )新、管理服務(wù)等戰線(xiàn)上鍛煉成長(cháng)。以出色出彩的本職工作為公司改革發(fā)展事業(yè)奉獻才智、添磚加瓦。

       于高山之巔,方見(jiàn)大河奔涌;于群峰之上,更覺(jué)長(cháng)風(fēng)浩蕩。青年員工紛紛表示,幾位優(yōu)秀青年代表的分享干貨滿(mǎn)滿(mǎn)、充滿(mǎn)智慧,極具啟發(fā)意義。在今后的工作中,將以?xún)?yōu)秀前輩為榜樣,更好地立足崗位建功立業(yè),提升個(gè)人競爭力,走好未來(lái)人生路。


       供稿:公司團委 虢名琦



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